Развитие технологий идет быстрыми темпами, и человеку необходимо меняться с ними. По истечении недолгого времени, множество профессий были вытеснены техникой, но зато появились новые.
Но как же выяснить и понять, какую профессию стоит выбрать? Есть несколько несложных правил:
1. Прислушайтесь к себе.
Человек проводит шестьдесят, а то и семьдесят процентов своего времени на работе, поэтому очень важен выбор деятельности. Работа должна приносить не только денежное удовлетворение, но и моральное.
Для начала необходимо расставить приоритетные направления в своей жизни, понять для себя, какую цель преследуешь, а после уже будет ясно, в какой сфере деятельности сможешь этого достигнуть.
ВАШЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО ОПЛАТИТ РАБОТОДАТЕЛЬ:
Обращаем ваше внимание на один нюанс: ни в коем случае не нужно вестись на «горячие» вакансии, тактика должна быть четкая. Только от вас самих зависит решение!
2. Работа должна вызывать эмоции.
Желание сменить сферу деятельности должно быть обоснованным и хорошо обдуманным. Если это сезонное стремление, и вы до конца не уверены в ваших действиях, то лучше переждать какое-то время.
Запишите на листок список направлений, в которых вы видите себя. Чем вы хотите заниматься? Может, это уход за людьми или оформление помещений? Или же работа с документами? Постепенно сужаем круг до реалий сегодняшнего дня.
3. Сбор необходимой информации.
Наилучшим источником информации послужит человек, который давно задействован в интересующей вас сфере. Неоценимую помощь окажут посещение тренингов, разнообразных мастер-классов. Возможно, человек не станет хвалить свое нынешнее место работы, так как просто устал от нее, но может произойти и наоборот – вдохновленный рассказ о занятости подтолкнет вас к решительным действиям.
4. Оцените затраты на переквалификацию.
Всем известно: для того, чтобы заниматься абсолютно другим делом, необходимо пройти переквалификацию, курсы повышения, а, возможно, вы будете вынуждены получить дополнительное образование, которое, на сегодняшний день, стоит достаточно много.
К тому же, по окончании образовательного учреждения, вам придется работать для получения опыта, а это значит, что заработная плата будет низкая. Переобучение – вещь очень затратная.
Ниже приведены основные вопросы, ответить на которые необходимо, дабы уверенно двигаться к достижению вашей мечты:
- Расходы на обучение (в год), средства на проживание, питание, транспорт, личные нужды – где брать деньги?
- Обучение отнимает много личного времени. Сколько оно займет, сможете ли вы выделить определенное количество часов на образование?
- По окончании обучения, придется работать, как начинающий специалист с низкой зарплатой – будет ли вам ее хватать на проживание?
- Какое время вам нужно будет потратить на то, чтобы получить повышение и зарабатывать достойные деньги за ваш труд (такую информацию можно получить от специалистов, которые давно работают в интересующей вас сфере)?
- Достаточно важный пункт – сколько времени займет поиск работы?
Взвесьте все «за» и «против». Стоит ли это таких крупных затрат? А достигните ли вы того, чего желаете? Получите ли доход в том размере, в котором планировали? Решите для себя: насколько это важно для вас?
5. Не сжигайте за собой мосты.
Полностью сменить сферу деятельности удается лишь единицам. Окончательно распрощаться со старой работой достаточно несложно, а вот влиться в новую сферу деятельности, порой, бывает не так легко. Помните: чем резче будет смена, тем дольше продлится «реабилитационный период».
Допустим, вы занимали должность бухгалтера в крупной розничной компании, но грезили устроиться в сферу телевидения и быть PR-менеджером. Верный путь будет таковым: во-первых, устройтесь бухгалтером на телевидение, во-вторых, параллельно идете на курсы менеджеров. Таким образом, вы становитесь ближе к заветной мечте.
Базовые знания о менеджменте позволят вам занять ту должность, о которой вы давно мечтаете. К тому же у вас однозначно будет приоритет при переводе на желанное место PR-менеджера, потому что вы в компании не первый день (понимаете специфику, ознакомлены с требованиями), у вас есть образование менеджера.
Подведем итог пятого пункта: не бросайтесь в омут с головой, проводите смену работы поэтапно, как описано выше. Главное условие в достижении успеха – менять или сферу, или должность. Так у вас намного меньше риска быть принятым, как новичок.
6. Не стоит торопиться.
В жизни есть такие ситуации, когда человек зависим от своей работы (могут связывать определенные обстоятельства). Совет здесь один: лучше повременить со сменой рабочего места.
Пока вы будете находиться на прежней работе, у вас есть возможность заняться более глубоким и доскональным изучением интересуемой деятельности. Возможно, за это время произойдут какие-то изменения на текущей работе в вашу пользу или же вы поймете, что переход в другую сферу – это не ваше. На этом этапе есть шанс сохранить самообладание и не остаться у «разбитого корыта».
